Gwau ffabrigyn decstilau sy'n deillio o gyd-gloi edafedd ynghyd â nodwyddau hir.Gwau ffabrigyn disgyn i ddau gategori: gweu gweu a gweu ystof.Mae gwau weft yn weu ffabrig lle mae'r dolenni'n rhedeg yn ôl ac ymlaen, tra bod gwau ystof yn weu ffabrig lle mae'r dolenni'n rhedeg i fyny ac i lawr.
Mae gweithgynhyrchwyr yn defnyddio ffabrig gweu i wneud eitemau fel crysau-t a chrysau eraill, dillad chwaraeon, dillad nofio, legins, sanau, siwmperi, crysau chwys, a chardiganau.Peiriannau gwau yw prif gynhyrchwyr ffabrigau gweu modern, ond gallwch hefyd wau'r deunydd â llaw gan ddefnyddio nodwyddau gwau.
6 Nodweddion Ffabrig Gwau
1 .Yn ymestynnol ac yn hyblyg.Gan fod ffabrig gwau yn ffurfio o gyfres o ddolenni, mae'n hynod o ymestynnol a gall ymestyn o ran lled a hyd.Mae'r math hwn o ffabrig yn gweithio'n dda ar gyfer eitemau dillad di-sip sy'n ffitio ffurf.Mae gwead ffabrig gwau hefyd yn hyblyg ac yn anstrwythuredig, felly bydd yn cydymffurfio â'r mwyafrif o siapiau a drape neu ymestyn drostynt.
2 .Wrinkle-gwrthsefyll.Oherwydd hydwythedd ffabrig gwau, mae'n gallu gwrthsefyll crychau - os ydych chi'n ei grychu'n bêl yn eich llaw ac yna'n ei ryddhau, dylai'r deunydd ddod yn ôl i'r un siâp ag yr oedd o'r blaen.
3.Meddal.Mae'r rhan fwyaf o ffabrigau gweu yn feddal i'r cyffwrdd.Os yw'n ffabrig tynn, bydd yn teimlo'n llyfn;os yw'n ffabrig mwy llac, bydd yn teimlo'n anwastad neu'n grib oherwydd y rhwyg.
4.Hawdd i'w gynnal.Nid oes angen llawer o ofal arbennig fel golchi dwylo ar ffabrig gwau a gall drin golchi â pheiriant yn hawdd.Nid oes angen smwddio'r math hwn o ffabrig, gan ei fod yn gyffredinol yn gallu gwrthsefyll crychau.
5.Hawdd i'w niweidio.Nid yw ffabrig gwau mor wydn â ffabrig gwehyddu, ac yn y pen draw bydd yn dechrau ymestyn allan neu bilsen ar ôl traul.
6.Anodd gwnïo.Oherwydd ei fod yn ymestynnol, mae ffabrig wedi'i wau yn llawer anoddach i'w wnio (naill ai â llaw neu ar beiriant gwnïo) na ffabrigau nad ydynt yn ymestyn, oherwydd gall fod yn anodd pwytho llinellau syth heb gasglwyr a puckers.
Amser post: Rhagfyr 19-2022